WorkBuddy 專家怎麼建立:從自定義到釋出分享的完整流程

釋出於 2026-10-29 · 獨立第三方評測 · 轉載請註明出處

WorkBuddy 的專家本質是一套「角色 + 工作方式」的預設:你把某個崗位的職責、口吻、流程和邊界寫清楚,Agent 以後就以這個身份幹活,省去每次手寫角色提示詞。本文講怎麼把一個專家從想法變成可分享的成品。

建立前先想清楚三件事

1. 它替誰省事:給自己用,還是分享給別人?給別人用的專家,描述必須讓陌生人也能看懂適用場景
2. 邊界在哪裡:明確「不做什麼」比堆功能更重要——行業專家尤其如此(如「不給投資建議,只整理公開資料」)
3. 成功標準:什麼樣的輸出算合格?把標準寫進專家定義,Agent 才有驗收依據

專家資訊結構(推薦模板)

# 角色
你是誰、服務於誰、口吻如何

# 職責
能做的 3-5 類任務,逐條列出

# 工作流程
接到任務後:先確認 → 再給方案 → 確認後執行

# 邊界
不做什麼;遇到超出範圍的任務如何回應

# 輸出規範
格式、篇幅、語言風格

在 WorkBuddy 的專家建立入口(客戶端內「專家中心」)按此結構填寫即可。具體欄位以你客戶端版本的介面為準。

釋出與分享

社群裡高頻搜尋的兩個訴求:「自己建的專家怎麼讓別人使用」「自己建的專家釋出」。通用路徑:

1. 在專家中心找到你建立的專家 → 分享/釋出
2. 生成分享連結或匯出配置,對方匯入後即可使用
3. 分享前做一遍下面的檢查清單

釋出前檢查清單

• 陌生人看一眼描述就知道「這是給誰用的」
• 用 3 種不同說法的任務測試,行為一致
• 無敏感資訊(公司內部流程、個人隱私)殘留
• 邊界清晰:越界任務會禮貌拒絕而不是硬做

下一步

• 一個人不夠用?看專家團組建與積分對比
• 想讓別人用上你的Skill?提交到本站榜單

注:專家建立與分享入口以 WorkBuddy 客戶端實際介面與官方文件為準;本站為獨立第三方站點。